Hogyan találom meg a kollektív szerződésben rögzített minimálbért?
Ha a kollektív szerződésben rögzített minimálbért szeretné megtalálni, elsősorban a következőkre kell figyelni: A kollektív szerződéseket nem tevékenységek vagy szakmák szerint, hanem gazdasági ágazatonként kötik meg.
A gazdasági ágazatok nagyjából az osztrák gazdasági kamarák által megadott szakterületi besorolásnak felelnek meg.
A kollektív szerződésben rögzített minimálbért ezért a következő módon találja meg:
-
A kiküldött vagy kölcsönadott munkavállaló által Ausztriában végzett konkrét tevékenységet hozzárendeli ahhoz a gazdasági ágazathoz („szakterülethez”), amelybe a tevékenység beletartozik.
A gazdasági kamara „szakmai szervezeti szabályzata“ hasznos lehet a tevékenységek gazdasági ágazatokhoz való rendelésekor. - A gazdasági ágazat megnevezését megadja a kereső űrlapon a „Keresés“ menüpont alatt.
- Ezután megnyitja azt a kollektív szerződést, amely megítélése alapján a legjobban megfelel az adott tevékenységnek.
- Végül az adott kollektív szerződésben átolvassa a Bérezési szabályzatot (a bértáblát).
További tippek
- Amennyiben határokon átnyúló szolgáltatásnyújtást jelent be valamelyik szabályozott szakmában, visszajelzést fog kapni az osztrák Szövetségi Tudományos, Kutatási és Gazdasági Minisztériumtól (Bundesministerium für Wissenschaft, Forschung und Wirtschaft, BMWFW). (Angol és német nyelven) Ebből a visszajelzésből látszódik majd, hogy a bejelentett tevékenységet melyik szakmához kell hozzárendelni. Ez az információ megkönnyíti a vonatkozó kollektív szerződés megtalálását.
-
Építőipari kiküldetések esetén a tevékenységek megfelelő kollektív szerződéshez rendelése a következő linken érhető el:
„Építőipari tevékenységek hozzárendelése a megfelelő kollektív szerződésekhez“
FIGYELEM: A rövid áttekintések csak előzetes tájékoztatást nyújtanak a minimálbérekre vonatkozóan arról a keretről, amelyen belül a ténylegesen kifizetendő minimálbért meg kell állapítani.
A minimálbér tényleges meghatározása csak magából a kollektív szerződésből derül ki.