Inhalt
Aenderung Historie
Kollektív szerződés – rövid áttekintés
editorial note
Forrás: Irodai, nyomda-, sajtó- és papíripari dolgozók szakszervezete
Fizikai/szellemi dolgozók
Szellemi dolgozók Érvényességi terület
Ausztria Érvényesség kezdete
2023. augusztus 1. A legutóbbi tárgyalások eredményei
-
•A kollektív szerződés szerinti minimálbérek megemelése 10,1 %-kal
-
•A túlfizetés fennmarad.
Minimálbér/bérminimum
- Egyszerű tevékenységek: 1 989,98 € – 2 570,88 €
- Szakképesítést igénylő tevékenységek: 2 403,99 € – 4 021,19 €
- Kimagasló szakképesítést igénylő tevékenységek: 3 348,90 € – 8 109,82 €
Pótlékok/juttatások
Egyes szakmai szövetségekkel abban állapodtak meg, hogy 2. műszak után pótlékokat kell fizetni. Munkaidő
A rendes heti munkaidő 40 óra
.Túlórapótlék
: általában 50%, bizonyos időszakokban 100% az alapfizetés 1/144 részét alapul véve. Felmondási határidők
A szellemi dolgozókról szóló törvény (AngG) 20. §-a § szerinti felmondási idők érvényesekMunkaadók:
| Kevesebb mint 2 teljes szolgálati év | 6 hét |
| Több mint 2 teljes szolgálati év | 2 hónap |
| Több mint 5 teljes szolgálati év | 3 hónap |
| Több mint 15 teljes szolgálati év | 4 hónap |
| Több mint 25 teljes szolgálati év | 5 hónap |
Munkavállalók
: 1 hónap, Figyelem
: Vegye figyelembe a szolgálati szerződés szerinti megállapodást. Figyelem: Igények elévülése
-
•A korábbi szolgálati viszonyok igazolása a korábbi szolgálati idők beszámítása érdekében – elévülés 2 hónap után
-
•Utazási költségek – elévülés 2 hónap után
-
•Munkavégzés helyének megváltozása miatti térítés – elévülés 3 hónap után
-
•Túlórák javadalmazása iránti igény – elévülés 4 hónap után
További szociálpolitikai eredmények
-
•A gyereknevelési szabadságok beszámítása az előléptetéshez – gyermekenként 10 hónap
-
•Gyakornokok 6 hónapos továbbfoglalkoztatási kötelezettsége a tanulóidő lejárta után
-
•Karácsonyi jutalom és üdülési támogatás
-
•Jubileumi jutalom
-
•A kétévenkénti fizetésemelések mostani állapota érvényben marad