Entsendeplattform

Vas- és fémgyártó és fémmegmunkáló ipar / Kurzübersicht

Kollektív szerződés – rövid áttekintés

editorial note Forrás: PRO-GE szakszervezet


Fizikai/szellemi dolgozók
Fizikai dolgozók


Érvényességi terület
Ausztria


Érvényesség kezdete
2019.11.01.


A legutóbbi tárgyalások eredményei
  • A minimálbérek megemelése 2,6–2,8%-kal
  • A kollektív szerződés szerinti minimálbérek megemelése 2,6–2,8%-kal
  • A kollektív szerződés szerinti pótlékok megemelése 2,6%-kal
  • A költségtérítések megemelése Ø 2,0%-kal
  • A vállalaton belüli pótlékok megemelése 2,6%-kal
  • A szakmunkástanulói ellentételezés megemelése átlagosan 2,7%-kal


Minimálbér/bérminimum
  • A. foglalkozási csoport (segédmunkás fizikai dolgozók): € 2 000,00
  • B. foglalkozási csoport (betanított fizikai dolgozók): € 2 000,00
  • D. foglalkozási csoport (szakmunkások): € 2 295,16


Szakmunkástanulói ellentételezés
az 1. tanévben € 738,78
a 2. tanévben € 945,30
a 3. tanévben € 1 236,74
a 4. tanévben € 1 633,07


Pótlékok
Koszos, nehéz és veszélyes munkák utáni pótlék, éjszakai pótlék, műszakpótlék (2. és 3. műszak), szerelés utáni pótlék


Munkaidő
A rendes heti munkaidő 38,5 óra.
Túlórapótlék: általában 50%, bizonyos időszakokban 100%.


Felmondási határidők
A felmondási határidők a munkavállaló munkaviszonyának hosszához igazodnak:
  • Munkavállaló részéről: min. 1 hét, legfeljebb 6 hét
  • Munkaadó részéről: min. 6 hét, legfeljebb 5 hónap


Figyelem: Igények elévülése
Vegye figyelembe, hogy bizonyos a munkaadóval szembeni, a munkaviszonyból eredő igényeket (pl. a túlóráért járó kifizetések, utazási költségtérítések, valamint bizonyos juttatások és pótlékok) 6 hónapon belül (figyelem: kivételek!) szóban vagy írásban érvényesítenie kell, ellenkező esetben igényei elévülnek!


További szociálpolitikai eredmények
Például:
  • gyereknevelési szabadságok beszámítása
  • előléptetési rendszer
  • jubileumi jutalom
  • szabadságra beváltás lehetősége

Weiterempfehlen